新起点回望发展征程 新时代再谱发展新篇——北京银行22年发展纪实

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"碧山阴影下的小红旗是长江以南的一个波浪."在宁的《丑年》中，东坡一边观潮，一边即兴创作了歌词“芮柘骨”。在中国特色社会主义进入新时代的伟大浪潮中，回顾中国银行的发展历程(601988)，北京银行(601169)以蓬勃的姿态抓住了祖国改革开放和首都经济腾飞的历史机遇，取得了新的进步和发展飞跃。

今天(2018年1月8日)，北京银行庆祝成立22周年。22年来，在首都经济的怀抱中，在绿树和红墙之间，这家以“北京”命名的金融企业沐浴在党中央、北京市委、市政府的关怀和呵护之中，积极探索中小银行的发展道路，将自身的成长融入金融改革和国家发展的时代潮流。它在极其薄弱的基础上艰难起步，在社会各界的关怀下茁壮成长，经过不懈探索，开拓进取，经历了平稳过渡、开拓创新

22年来，北京银行总资产从200多亿元增加到3万多亿元，净资产从10亿元增加到1500多亿元，两者都增长了150倍；世界1000强银行的一级资本排名在过去十年中增加了500多家，连续四年位居世界第73位，品牌价值365亿元，成为中国金融企业追逐“中国梦”的一个精彩缩影。

努力实现创新和发展

从2017年7月召开的全国金融工作会议到中国共产党第十九次全国代表大会，再到同年12月召开的中央经济工作会议，金融风险防控被列为未来一段时期金融领域的重中之重。防范系统性金融风险是金融工作的永恒主题。这种对金融工作规律的深刻理解和洞察，也清楚地反映在北京银行成立初期的艰苦创业实践中。企业家严曾感慨地说:“很多企业都是白手起家，可以说是‘平地起高楼’，而北京银行只能说是在一个‘火坑’里重生，经历了一个从生到死，从小到大，从弱到强的难忘旅程。”风险案例暴露出的巨大压力和维护金融安全的艰辛努力将永远铭刻在北京银行发展的里程碑上，铭刻在每一家北京银行的心中。”

1996年1月8日，北京银行在原北京市90家城市信用社的基础上成立。在成立初期，它面临着从90个分散独立的城市信用社向一流的公司治理机制的过渡。为此，北京银行在时任党委书记、行长严的领导下，紧紧依靠市委、市政府的领导，坚定不移地推进机制改革，按照一级法人治理的要求，对所有信用社实行统一领导、集中管理，抓住“三个保证”即健全制度、健全组织、强化管理，确保了人员引进和资本输出的“两个关口”，确保了机构和队伍的平稳过渡和业务的稳定发展。

1998年亚洲金融危机爆发时，刚刚实现平稳过渡的北京银行面临着巨大金融风险的生死挑战。随着管理逐步走上正轨，原城市信用社积累的金融风险开始逐渐暴露。1997年，原中关村(000931)城市信用合作社发生了一起严重的非法表外业务案件，涉案金额达229亿元，实际损失67亿元，将仅有10亿元资本、200多亿元总资产的北京银行推向了生死边缘，甚至对首都的金融安全构成了巨大威胁。面对巨大的金融风险，北京银行果断提出要对历史和未来负责，在加快发展的同时化解金融风险，维护金融安全。

经过十多年的不懈努力，在没有政府注资和资产剥离的情况下，北京银行完全依靠自身积累，成功化解了高达67亿元的历史不良资产，作为一家新生的区域性中小银行，为防范和化解金融风险、维护资本的金融安全做出了应有的贡献，创造了中国金融史上的奇迹，对化解中国金融风险仍具有借鉴意义。

2003年，时任北京市领导向北京银行下达了“更名、招商、重组、上市”的重要指示，指明了“市场化、股权结构多元化、区域化、资本化、国际化”的发展方向。时任北京银行党委书记、行长的严创造性地贯彻了这一重要指示。2004年，北京银行成功更名。2005年，北京银行成功引进国际知名的荷兰国际集团(ing Group of the Holland)和国际金融公司(International Finance Corporation)作为海外投资者，实现了招商引资、引进智力、引进技术和引进制度的完美结合，被荷兰前首相誉为“中荷乃至中欧金融合作的成功典范”。十年后，北京银行与荷兰国际集团签署战略合作协议，成为中国中小银行国际化发展的标志性事件，对深化国际合作、扩大中国金融业对外开放具有示范意义。

2006年，北京银行开始进行区域布局，在天津、上海、Xi、深圳、杭州、长沙、南京、济南、南昌、石家庄、乌鲁木齐等中心城市设立分行，积极探索国际化发展，并建立了近500家分行，覆盖中国十多个大中城市、香港和荷兰，奠定了跨越式发展的坚实基础。

2007年，北京银行启动发行上市项目，创造了上市速度快、融资效率高、资金冻结多等成绩，刷新了国内ipo的多项历史记录，成功登陆资本市场，募集资金150亿元，成为一家国有银行，大大增强了资本实力和发展潜力。从成功上市开始，北京银行不断夯实管理基础，不断完善风险管理体系，不断提升公司治理水平；率先建立国内领先的金融创新实验室，积极探索新时期的智能转型之路；我们高效推进资本运营和多元化探索，在中国开设首家专门服务科技创新的中关村分行，创新设立北京分行，在中国成立首家直销银行，在中国推出首家“Maker Center”，并获得中国首批投贷联动试点资格，在国内银行业多个行业处于领先地位。

从曾经的资不抵债到今天的同行业领先，从曾经的默默无闻到世界百强，北京银行在金融改革创新的时代一路领先，在市场化的浪潮中开拓进取，创造了一系列中小银行创新发展的经典模式，引领北京银行走上可持续发展之路，塑造了中国金融业的优秀品牌。一位著名的金融专家评论道:“中国银行业有三面红旗。中国工商银行(601398)是中国大型国有银行的领导者，中国招商银行(600036)是全国性股份制银行的领导者，而北京银行是中国许多中小银行的一面旗帜和标杆！”

服务首都，打造独特品牌

实体经济不仅是金融发展的基础，也是中小银行生存的土壤。北京银行22年的发展是一个创造特色金融的难忘过程。特色金融不仅是一种生存智慧，也是一种战略选择。在新的历史时期，北京银行紧紧围绕国家战略，不断开拓金融蓝海，始终引领发展潮流，探索形成“科技金融”、“文化金融”、“绿色金融”、“惠民金融”等鲜明品牌。

促进科技与金融的结合是服务经济发展方式转变和结构调整的重点。北京银行和科技金融创造了许多科技金融“第一”，为近2万家科技型小微企业提供了超过3000亿元的资金，服务了90%的创业板上市企业、80%的中小板上市企业和55%的新三板上市企业。为了抓住机遇，北京银行与荷兰国际集团共同推出了中国首家真正意义上的直销银行，并打造了“蔡京电子家园”智能亮化网点，引领网点智能化升级。与腾讯携手，打造“互联网加精通”的智能医疗模式。联合360公司带来互联网金融安全的新理念。科技引领下的金融生态给商业发展插上了翅膀，为打造百年老店奠定了坚实基础。

早在2006年，北京银行就成为中国第一家涉足文化创意产业的金融机构，并先后推出了“第一批版权质押清单”，建立了中国第一家文化创意活动金融服务特许经营权。截至2017年6月底，北京银行文化金融贷款余额超过530亿元，累计贷款超过1500亿元，支持5000多家文化创意企业实现快速发展；自其文化金融分类统计以来，其市场份额一直居北京首位，其产品在中国银行业推出较早，小额贷款和综合配套项目较多，见证和推动了中国文化产业繁荣发展和国家文化中心建设的光辉历程。2017年10月14日，北京银行成立了文创金融业务总部和文创专业支行，并正式发布知识产权产业链文化金融服务计划，揭开了北京银行服务国家文化中心建设的新篇章。

绿色发展一直是北京银行的一个重要发展理念。长期以来，北京银行积极充当推广低碳理念的“实践者”和绿色金融服务的“创新者”。与国际金融公司合作的第一批能效融资项目贷款。我们推出了以未来收益权为质押的“节能贷款”，以政府激励基金账户为质押的“节能补贴贷款”，并与国际金融公司合作推出了亏损分担等模式。为近3000家节能环保企业融资1100亿元，节能减排项目涉及余热发电、建筑节能、可再生能源等领域，成为名副其实的绿色银行。

默默地滋润万物，让它们春暖花开。北京银行以高度的责任感和使命感积极推进民生工程，率先介入医院、教育、交通、卫生、劳动等行业。北京银行成立之初，专门承接北京居民医疗保险结算业务，之后投资建设“北京社会保障卡”，推广“北京医疗服务”，实现首都市民持卡就医、实时结算的“一卡通”。截至目前，北京银行已发放近100亿元的经济适用房贷款、助学贷款和下岗再就业贷款，打造了不可替代的“惠民金融”品牌。

展望未来银行和北京银行将积极探索新时期中小银行的发展道路，为贯彻中央精神、服务国家战略、服务首都发展做出新的积极贡献。中国银行董事长张东宁诚恳地表示:“目前，在供应方结构改革稳步推进的背景下，实体经济蕴含着巨大的金融创新需求。北京银行将继续坚持其最初的意图，坚持其根基，并立足于实体经济的实际需求。聚焦资本的战略定位，将更好地帮助资本的新发展，将金融创新与客户需求紧密结合，帮助企业在建立自己特色品牌的同时实现发展目标。”

党建引领和塑造核心优势

北京银行党委一号文件自成立以来，无一例外都是年度理论学习安排。从组织形式、学习内容、学习方法到时间安排和学习纪律，各个方面都有严格的规定。北京银行自成立以来，建立了党委中心学习制度，坚持每周一班，由党委中心组和各部门负责人集体学习。不管业务工作有多忙，都要有三个人以上学习，并且有专门的机构负责在定期的工作会议上进行抽查和定期通知。如今，北京银行的档案中保存了数十份厚厚的党委学习记录，成为北京银行严格履行党委主要职责和纪委监督职责，把加强思想建设、创建学习型党组织作为党建工作的重要抓手，从制度、形式、内容等多个维度不断抓手不懈努力的生动写照。

北京银行成立22年来，始终坚持以企业党建和业务发展为中心，探索形成了企业党建特色的“四个有机结合”，即党委核心作用与现代公司治理的有机结合、党管干部的原则和金融专业的要求。 队伍的稳定统一与市场选拔人才的有机结合，廉政建设与金融企业特色的有机结合。

同时，北京银行坚持党建与企业改革发展同步规划，认真落实党委主体责任和纪委监督责任，真正实现了保障全行发展的思想凝聚力和战略导向。在实践中，北京银行深刻把握金融企业的特点，以“一个核心”、“两个关键”、“三个重点”、“四个机制”、“五个支持”为抓手，探索党建工作的特色。

“一个核心”，即全面加强团队建设。“两个关键”，即加强学习要创新，加强队伍建设。“三个重点”，即加强信贷管理，消除“个人贷款”和“关系贷款”，堵塞金融腐败的“高发区”；加强财务管理，严格控制成本，杜绝浪费，把握财务腐败的“关键点”；严格公开招标，杜绝利益转移，打造阳光工程，切断金融腐败的“焦点”。“四大机制”，即完善外部监督机制、内部监督机制、风险防范机制和严格问责机制。“五个支持”，即加强公司治理、风险管理、人员管理、科技控制和廉政文化。

多年来，北京银行的成本收益比一直保持在20%左右，在上市银行中一直处于较低水平，反映了成本控制能力和经营管理绩效。与此同时，北京银行致力于改善其政治地位，并尽一切努力创造一个安全稳定的发展环境。

党旗很高，很有凝聚力。北京银行在全面贯彻从严治党、牢固构筑金融反腐败防线的工作中，始终把党建工作作为促进发展的根本保证和实现发展的首要前提，不断加强理想信念教育、党性教育、纪律教育、廉政建设、思想高度集中、战略定位、组织护航，形成了金融企业党建工作的鲜明特色。在党的坚强领导下，有着22年历史的北京银行蒸蒸日上。

在新的时代，我们正朝着高质量发展

“中国经济已经从高速增长阶段转变为高质量发展阶段。”2017年12月召开的中央经济工作会议进一步明确了党的第十九次全国代表大会报告提出的这一重大论断，将其作为新时期中国经济发展的基本特征，进而做出了推进高质量发展的重大部署。

在此背景下，2017年12月6日，北京银行作为唯一的金融企业，在近400家企事业单位中脱颖而出，荣获第二届北京市人民政府质量管理奖。北京银行行长杨舒键表示:“这不仅是北京市委、市政府和社会各界对北京银行20多年发展的高度认可，也标志着北京银行质量管理达到了一个新的水平，站在了一个新的起点上。”在中国经济迈向高质量发展阶段的新时期，北京银行赢得这一荣誉具有重大的现实意义和深远的历史意义。

北京银行成立22年来，始终把发展质量作为一个重要命题，注重在企业发展过程中提高质量和效率。立足服务质量，打造首都金融名片；以资产质量为关键，保持上市银行领先；以管理质量为先，提高经营管理效率；以品牌质量为荣，打造百年老店，确保优质服务，促进北京银行持续健康发展。

测试银行质量管理水平最重要的是资产质量和风险防控能力。北京银行成立22年来，始终把提高资产质量、防范和控制金融风险作为工作的永恒主题。北京银行自成立以来，不断加强全资产、全范围、全过程、全机构、全方位的综合风险管理。前瞻性启动风险控制指挥中心项目，引进大数据集中分析处理技术、全媒体技术、人工智能技术和3D数据可视化技术，努力打造国际领先的北京银行展览中心和风险管理数据决策中心，全面提升经济转型期风险防控能力。

北京银行成立22年来，探索形成了党建领导与现代公司治理有机结合的机制和模式，形成了北京银行改革发展的最大合力。紧紧围绕“以客户为中心”的理念，形成了“中后台为前台，前台为客户”的专业服务运营模式。以“战舰理论、惩恶扬善、绩效理论中的英雄”为核心的企业文化理念，已经成为指导北京银行未来发展的文化支撑和精神财富。

进入新时代，站在新起点，呈现新气象，展示新成就。北京银行将全面贯彻党的十九大精神，进一步提高金融服务质量和效率，全面服务实体经济，肩负起中国特色社会主义新时代赋予的责任和使命，打造服务领先的世界级现代商业银行，谱写优质发展新篇章。

编辑朱昱