奏响青年干警成长“三部曲”

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福州市长乐区检察院加快培养青年警官成才

福建法治报-海峡法治在线4月26日-年轻的警察很强，检察工作蓬勃发展。年轻警官是检察工作的新鲜血液和活力所在，一支朝气蓬勃的年轻警察队伍对检察机关的长远发展更有力量。

福州市长乐区检察院干警中，35名35岁以下，占医院总数的51.5%。为此，医院努力搭建好平台，做好引路人，让年轻警官唱出精彩的节目，全方位、多领域、多方式加快培养年轻警官，为年轻警官的成长打造一条快车道。

近日，记者走进长乐区检察院，了解年轻警察成长背后的秘密。

一首歌:传递给乐队，让年轻的警察变得神采飞扬

在长乐区检察院，有一批优秀的年轻检察官。在这些检察官成长的背后，公诉技能的磨练和公诉精神的培养，除了个人办公桌的积累之外，更需要前人的言传身教。

我很高兴能加入这个团体。每当我弄不清方向，不知所措时，他总是给我钓鱼的机会，给我放火的机会。如今，当被问及长期独立的年轻检察官时，他们仍然非常感谢老主人的谆谆教诲。

长乐区检察院有不少这样的年轻警察。据医院相关负责人介绍，医院坚持一对一的帮扶机制。每个年轻警官入院后，政治部通过思想政治教育、岗位基本技能培训、内部管理制度学习等方式，集中精力帮助和照顾新兵一周。

根据年轻警官的特点、特长和缺点，医院还为他们量身定做了帮助和腰带计划，并任命了经验丰富的大师和他们的合作伙伴。帮扶带主不仅在工作中提供指导，而且在学习和生活中全程帮扶，使年轻警官能够尽快完成从大学生到检察官再到业务骨干的角色转换。

第二部分:做一个好父母能团结警察的心

长乐区检察院除了在工作中传承和帮助他人外，还注重打人文关怀的牌。

你会感到前所未有的轻松，你会把这种放松和积极的状态带到你未来的工作和生活中。几天前，长乐区检察院新余室传出一个平和而富有磁性的男声。这是长乐区检察院检察长陈迅，正在对年轻警官进行心理交流培训。

刚入院的年轻警察经常面临工作压力。对警察来说，健康成长和心理交流尤为重要。为此，我院开设了这一独特的心理课，不仅传授了心理学知识，还放松了年轻警察的情绪，减轻了他们的工作压力。

如何为青年警察的成长营造和谐的氛围？长乐区检察院的秘密是做一个好家长，看望警察的家人。家访的要求是:新来的警察必须到他们家去，当有重大困难和事故时，他们必须到他们家去，他们被组织起来谈话，提醒警察到他们家去。

除了人文关怀，父母也表现出温暖。

在最近的鳌节，长乐区检察院举行了最热烈的家长会，邀请警察家长来学校参观班级，度过一个特殊的鳌节。

妈妈和爸爸，谢谢你们一直以来的支持。下班后我们应该花更多的时间和爸爸妈妈在一起，打击他们，孝顺他们。在奥九节那天，警察们用笑声和深情向他们的父母表达了诚挚的感谢，温暖的家长会激发了年轻警察对组织的认同感和归属感。

借助父母的力量，我们有信心让家庭检察院更加和谐进步。陈迅的话击中了地板。